العدد السابع – المجلد الثامن

أثر شفافية الإدارة في تعزيز الولاء التنظيمي حالة دراسية على موظفي المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئية المملكة العربية السعودية – جدة

شفافية الإدارة The impact of management transparency in promoting organizational loyalty – Field study on staff at The National Centre for Environmental compliance Mr. Badr Faisal Al-Ghamdi King Abdulaziz University | KSA أثر شفافية الإدارة في تعزيز الولاء التنظيمي حالة دراسية على موظفي المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئية المملكة العربية السعودية – جدة أ. […]

أثر شفافية الإدارة في تعزيز الولاء التنظيمي حالة دراسية على موظفي المركز الوطني للرقابة على الالتزام البيئية المملكة العربية السعودية – جدة قراءة المزيد »

دور الإدارة الرَّشِيقَة في تحقيق التَّمَيُّز المؤسسي دراسة تطبيقية: مستشفى عسير المركزي بمدينة أبها

الإدارة الرشيقة The role of lean management in achieving institutional excellence An Empirical Study: Asir Central Hospital in Abha Ms. Neamah Adel AlDoshan College of Business | King Khalid University | Saudi Arabia دور الإدارة الرَّشِيقَة في تحقيق التَّمَيُّز المؤسسي دراسة تطبيقية: مستشفى عسير المركزي بمدينة أبها الباحثة / نعمة عادل الدوشان  كلية الأعمال |

دور الإدارة الرَّشِيقَة في تحقيق التَّمَيُّز المؤسسي دراسة تطبيقية: مستشفى عسير المركزي بمدينة أبها قراءة المزيد »

الاندماج الوظيفي وأثره على إنتاجية الموظف دراسة تطبيقية على مستشفى النور التخصصي بمكة المكرمة

الاندماج الوظيفي Functional combbination and its impact on employee productivity Dr. Rayan Adnan Aziz Alrahman ICompass Academy | Egypt الاندماج الوظيفي وأثره على إنتاجية الموظف دراسة تطبيقية على مستشفى النور التخصصي بمكة المكرمة الدكتور / ريان عدنان عزيز الرحمن أكاديمية كامبس الدولية | جـمــهـوريـة مصــر العـربـيـة

الاندماج الوظيفي وأثره على إنتاجية الموظف دراسة تطبيقية على مستشفى النور التخصصي بمكة المكرمة قراءة المزيد »

واقع إدارة الكفاءات الأكاديمية بجامعة الأمير سطام بن عبد العزيز

إدارة الكفاءات الأكاديمية The Reality of Managing Academic Competencies at Prince Sittam Bin Abdulaziz University Mrs. Hessah Mohammed Alkhonain*1, Dr. Nora Hamad Almashal1 1 Prince Sittam Bin Abdulaziz University | KSA واقع إدارة الكفاءات الأكاديمية بجامعة الأمير سطام بن عبد العزيز أ. حصة محمد الخنين*1, الدكتورة / نورة حمد المشعل1 1 جامعة الأمير سطام بن عبد العزيز | المملكة

واقع إدارة الكفاءات الأكاديمية بجامعة الأمير سطام بن عبد العزيز قراءة المزيد »

أثر جودة التدقيق الداخلي في محاربة الفساد في القطاع العام القطري

التدقيق الداخلي The impact of internal audit quality on fighting corruption in the Qatari public sector Dr. Omer Mahgoub El-Hussaein Financial Affairs | Amiri Guard | Qatar أثر جودة التدقيق الداخلي في محاربة الفساد في القطاع العام القطري الدكتور / عمر محجوب الحسين الشؤون المالية | الحرس الأميري | دولة قطر

أثر جودة التدقيق الداخلي في محاربة الفساد في القطاع العام القطري قراءة المزيد »

دور القطاع الخاص في تطوير اقتصاديات وخدمات الحج والعمرة

The role of the private sector in the development of the economics and services of Hajj and Umrah Mr. Ibrahim Ahamad Hurubi Umm Al-Qura University | KSA دور القطاع الخاص في تطوير اقتصاديات وخدمات الحج والعمرة أ. إبراهيم احمد هروبي جامعة أم القرى | المملكة العربية السعودية

دور القطاع الخاص في تطوير اقتصاديات وخدمات الحج والعمرة قراءة المزيد »

سياسات الإعلان ودورها في زيادة الحصة السوقية: دراسة تطبيقية على مجموعة شركات صالح حسين آل سلامة بالمملكة العربية السعودية

الإعلان Advertising policies and their role in increasing the market share: An applied study on Saleh Hussain Al Salama Group of Companies, Kingdom of Saudi Arabia Mr. Bandar Abdulraheem Alghamdi Najran University | KSA سياسات الإعلان ودورها في زيادة الحصة السوقية: دراسة تطبيقية على مجموعة شركات صالح حسين آل سلامة بالمملكة العربية السعودية أ. بندر

سياسات الإعلان ودورها في زيادة الحصة السوقية: دراسة تطبيقية على مجموعة شركات صالح حسين آل سلامة بالمملكة العربية السعودية قراءة المزيد »

دور القيادة التحويلية في تعزيز السمعة التنظيمية دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين بالشؤون الصحية بمحافظة جدة

القيادة The role of transformational leadership in enhancing organizational reputation A field study on administrative staff in health affairs in Jeddah Mr. Mohammed Khalid Mohammed Alsulami*1, Co-Prof. Faisal Ahmed Abed Shuaibi1 1 College of Economic and Administration | King Abdulaziz University | KSA دور القيادة التحويلية في تعزيز السمعة التنظيمية دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين

دور القيادة التحويلية في تعزيز السمعة التنظيمية دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين بالشؤون الصحية بمحافظة جدة قراءة المزيد »